Главная >> Реферат >> Гражданское право и процесс

1 2 3 4 5 6

При подготовке ликвидационных мероприятий и при последующих фи-

нансовых расчетах необходимо также помнить о том, что за высво-

божденными работниками сохраняется на период трудоустройства, но

не более, чем на 3 месяца, средняя заработная плана с учетом ме-

сячного выходного пособия и непрерывный трудовой стаж. Высвобож-

денным работникам предоставляется также другие льготы и компенса-

ции в соответствии с законодательством.

Следующий важный шаг в работе ликвидационной комиссии - выявле-

ние кредиторов и их письменное уведомление о ликвидации предприя-

тия. " Ликвидационная комиссия принимает меры к выявлению креди-

торов и получению дебиторской задолженности, а также письменно

уведомляет кредиторов о ликвидации юридического лица. " (п.1 ст.

63 ГК РФ) При нормально налаженном учете сделать это не составит

труда. Необходимо также помнить, что в современных условиях, кре-

дитор предприятия зачастую сам является его должником. Поэтому к

уведомлению в его адрес целесообразно приложить и соглашение о

погашении взаимной задолженности. В случае, если кредитор отказы-

вается от заключения подобного соглашения, необходимо дебитор-

ской задолженности, речь о которой пойдет ниже. При этом, если

его обязательства оформлены соответствующим образом, их зачет мо-

жет быть отражен в промежуточном ликвидационном балансе.

Больше всего времени в процедуре ликвидации, как показывает

практика, занимает урегулирование вопросов с налоговой инспек-

цией и внебюджетными фондами, такими, как фонд обязательного ме-

дицинского страхования, фонд занятости, фонд социального страхо-

вания, пенсионный фонд и прочие. Каждая из этих организаций в

праве назначить проверку отчетности предприятия с целью уточне-

ния правильности расчетов налогов и платежей. Поэтому, сразу пос-

ле должна обратиться в указанные инстанции с тем, чтобы опреде-

лить характер взаимоотношений с ними и успеть в течение двух ме-

сяцев завершить необходимые расчеты.

Каждый из указанный фондов и налоговая инспекция могут потребо-

вать приложить к заявлению различные документы. Так:

- фонд обязательного медицинского страхования интересуют: справ-

ка из банка о наличии средств на расчетном счете на дату приня-

тия решения о ликвидации, квартальные отчеты за последние два го-

да, копии платежных поручений по перечислениям платежей в фонд за

последние полгода;

- фонд социального страхования требует подтверждение банка о зак-

рытии расчетного счета, а также отчет за год предшествующий лик-

видации;

- в налоговую инспекцию необходимо представить всю бухгалтерскую

отчетность предприятия за весь период его деятельности. Кроме то-

го, налоговая инспекция может предложить провести независимую ау-

диторскую проверку с целью подтверждения отчетности ликвидируе-

моего предприятия.

Очевидно, что окончательные расчеты с бюджетом и внебюджетными

фондами, а значит, и снятие с учета в соответствующих инстанциях

будут произведены только после урегулирования отношений с креди-

торами предшествующих очередей, однако в целях экономии времени

важно начать взаимодействие с этими учреждениями как можно раньше.

Следующий важный шаг, в особенности требующий творческого под-

хода,

- это выявление дебиторов и принятие мер по взысканию дебитор-

ской задолженности. Практика показывает, что предприятия знают и

помнят своих должников гораздо лучше, чем кредиторов, по тем или

иным причинам не могут взыскать с них задолженность.

Среди дебиторов - потребители продукции предприятия, государ-

ственный бюджет, свои работники. Среди причин неплатежей - отсут-

ствие средств на счетах потребителей и в гос. бюджете, намерен-

ное затягивание сроков оплаты поставок с целью дополнительно обо-

рота свободных денежных средств, ошибки при составлении хозяй-

ственных договоров и другие. Единой рекомендацией по вопросу о

том, как строить свои взаимоотношения с должниками, не существу

решена. В то же время, в ходе процедуры ликвидации проблема воз-

врата своих средств выглядит несколько по-иному. Ликвидируемое

предприятие, как правило, не отличается финансовым благополучием,

кредиторами, оно стремится максимально соответствовать их требо-

ваниям, изыскивать ликвидные средства для погашения собственной

задолженности. Здесь затрагиваются интересы совладельцев пред-

приятия, а не только его штатного состава. В данном случае во

взаимоотношениях с дебиторами наиболее уместно арбитражное произ-

водство.

После окончания срока предъявления требований кредиторами, то

есть через два месяца после публикации объявления о ликвидации,

ликвидационная комиссия составляет промежуточный ликвидационный

баланс, который содержит сведения о составе имущества ликвидируе-

мого предприятия, перечни предъявленных кредиторами требований, а

также о результатах их рассмотрения. (п.2 ст.63 ГК РФ)

Данный баланс утверждается общим собрание акционеров (участни-

ков) предприятия по согласованию с органом, осуществляющим госу-

дарственную регистрацию юридических лиц.

В случае выявления в ходе ликвидационного процесса недостаточ-

ности денежных средств предприятия для удовлетворения требований

кредиторов, ликвидационная комиссия осуществляет продажу имущес-

тва предприятия с публичных торгов в порядке, установленном для

исполнения судебных решений. Необходимо отметить, что данная нор-

ма ГК РФ распространяется исключительно предприятия, ликвидируе-

мые не в добровольном порядке. В случае принятия решения о воп-

рос решается в порядке, предусмотренном уставом предприятия.

Со дня утверждения промежуточного ликвидационного баланса

производится выплата денежных сумм кредиторам. При этом, соглас-

но статьи 64 ГК РФ соблюдается следующая очередность:

В первую очередь удовлетворяются требования граждан, вытекаю-

щие из причинения вреда жизни или здоровью, путем капитализации

соответствующих повременных платежей. Расчет этих платежей, в

соответствии с разъяснениями Минтруда РФ, производится исходя из

средней продолжительности жизни отдельно мужчин (60 лет) и жен-

щин (70 лет), увеличенной на 10 лет. Рассчитанные таким путем

суммы вносятся в органы страхования с целью их последующей выпла-

ты при ликвидации предприятия подобные суммы вносятся в конторы

Росгосстраха. Однако в условиях отсутствия официально утвержден-

ных нормативных документов возможна и прямая выплата расчетной

суммы перечисления на депозитный вклад или иным, удобным ему спо-

собом.

Во вторую очередь выплачиваются суммы, причитающиеся в качес-

тве оплаты труда и выходных пособий лицам, работающим по трудово-

му договору (контракта), а так же вознаграждения по авторским до-

говорам. В третью очередь удовлетворяются требования кредиторов

по обязательствам, обеспеченным залогом имущества ликвидируемого

юридического лица. В четвертую очередь - задолженность по плате-

жам в бюджет и во внебюджетные фонды.

В пятую очередь производятся платежи всем другим кредиторам.

Необходимо отметить, что требования каждой очереди удовлетво-

ряются после полного удовлетворения требований предыдущей очере-

ди. В случае отказа ликвидационной комиссии в удовлетворении тре-

бования кредитора, либо уклонения от их рассмотрения, кредитор

1 2 3 4 5 6

Похожие работы: