Реферат : Психология бюрократии 


Полнотекстовый поиск по базе:

Главная >> Реферат >> Психология


Психология бюрократии




Московский Государственный

Социальный Университет

Институт Социологии

Контрольная работа

Кафедра « Социальная психология »

Психология бюрократии.

Студента 2 курса факультета социологии

Иванова Михаила

Москва - 1997 год.

Прежде всего сама трактовка темы реферата предполагает обращение к изучению психологии групп. Однако, изучив литературу по данному вопросу, я прихожу к выводу, что бюрократия не является ни группой, ни тем более классом, в том смысле, какой психология вкладывает в это слово.

Бюрократия как таковая не тождественна организации и организованности вообще

Бюрократия ( фран. bureaucratie, букв. - господство канцелярии, от франц. - бюро, канцелярия и греч - сила. власть, господство ), специфическая форма социальных организации в обществе существо которой заключается в отрыве центров исполнительной власти от воли и решении большинства членов этой организации, в главенстве формы над содержанием деятельности, в подчинении правил и задач функционирования организации целям ее сохранения

Проблемами положения бюрократии в обществе занимались многие виднейшие социологи, среди которых и Карл Маркс, и Макс Ведер, и Вильгельм Вундт.

Среди ученых были совершенно различные взгляды на бюрократию и ее роль в обществе, а так же ее психологические характеристики.

Так, по Веберу «Бюрократия это типичный пример легального господства. Она основывается на следующих принципах:

1) существование определенных служб, а стало быть, компетенций, строго определенных законами и правилами таким образом, что их (функции четко разграничены, как и власть принимать решения в целях выполнения соответствующих задач:

2) защита служащих в выполнении их (функций в соответствии с тем или иным положением (несменяемость судей, например). Как пра­вило, служащим становятся на всю жизнь, и государственная служба становится основной прогрессией, а не второстепенным за­нятием, дополняющим другую работу;

3) иерархия в выполнении функций, что подразумевает четкую административную структуру, разграничивающую управленческие по­сты и подчиненные подразделения с возможностью обращения высших руководящих инстанций к низшим: обычно в такой струк­туре соблюдается единоначалие, а не коллегиальное руководство и налицо тенденция к максимальной централизации власти:

4) подбор кадров производится на конкурсной основе по прохождении экзаменов или по предпочтению дипломов, что требует от кан­дидатов наличия соответствующего специализированного образо­вания. Как правило, функционер назначается (реже избирается) на основе свободного отбора на контрактной основе;

5) регулярная оплата труда служащего в виде фиксированной зара­ботной платы и выплаты пенсии при уходе с государственной службы; размеры оплаты устанавливаются в соответствии со штат­ным расписанием, учитывающим внутреннюю административную иерархию и уровень ответственности служащего:

6) право контроля со стороны администрации за работой подчинен­ных (скажем, путем создания контрольно-дисциплинарной комис­сии);

7) возможность продвижения по службе на основе оценки по объективным критериям, “ не по усмотрению администрации ” полное отделение выполняемой функции от личности служащего. поскольку никакой служащий не может быть собственником своего поста или средств управления.

Условия бюрократической организации формируют специфический тип личности, главными психологическими и моральными чертами которой является политический, моральный и идейный конформизм, ориентация на выполнение формальных обязанностей, стандартизация потребностей и интересов.

Когда мы говорим бюрократ, то представляем себе человека в нарукавниках со строгим, несколько отсутствующим видом. У нас подсознательно складывается довольно нелицеприятное отношение к нему. Бюрократ выполняет свои профессиональные обязанности, обособленные от его личности. Имея дело с кассиром банка, сидящем возле своего окошка, мы обращаемся не к личности, а к безымянному исполнителю какой-либо функции. Нас даже несколько шокирует, если какая - либо канцелярская служащая захочет обменяться со своей соседкой замечаниями личного характера. Административный служащий должен исполнять свои профессиональные обязанности, не имеющие никакого отношения, например, к детям, к отдыху. Такого рода обезличенность составляет основу бюрократической природы: здесь каждый теоретически должен знать законы и поступать в соответствии с абстрактными положениями жесткого порядка.

Формы бюрократии менялись в связи с изменениями социально-экономических форм устройства общества. Она характерна не только для западного обества, но и для восточного. Египет периода нового царства, китайские империи, Римская католическая церковь, европейские государства - все они имели свою бюрократию на подобие той, какая сохраняется на крупнейших современных капиталистических предприятиях.

В нашей стране слова бюрократия и коррупция стали почти тождественны, и поэтому люди представляют бюрократию, как один из главных бичей общественного развития, что совершенно неверно. Бюрократия же представляет собой часть государства, без которого оно давно стало бы неуправляемым. Но, в связи со своими специфическими функциями, бюрократия не может иметь некую психологическую форму и признаки.

Похожие работы:

  • Бюрократия и бюрократический аппарат

    Дипломная работа >> Государство и право
    ... изучения бюрократии 1.1 Понятие бюрократии и эволюция теории бюрократии 1.2 Истоки возникновения бюрократии в России 2. Место бюрократии в ... для анализа сознания и психологии бюрократа. Привилегированное положение бюрократии служит источником мистификации ее ...
  • Бюрократия и власть

    Реферат >> Политология
    ... , "корпоративная" этика и психология; -это низведение бюрократических ... бюрократии с властью, бюрократия как особый способ осуществления власти. Бюрократия ... бюрократического управления) // Деятельностный подход в психологии: проблемы и перспективы. M., 1990 ...
  • Психология предубеждения

    Курсовая работа >> психология, педагогика
    ... рода существуют и в общественной психологии, в сфере человеческих взаимоотношений. ... неорганизованной общественной психологии. Но ведь психология современного человека ... психологии. В век безличного гнета -- ни монополистический капитал, ни всесильная бюрократия ...
  • Бюрократия и демократия в государственном управлении

    Реферат >> Политология
    ... особое функциональное сознание, «корпоративная» этика и психология; низведению бюрократических проявлений до низового ... подходе схвачено главное: связь бюрократии с властью, а бюрократия рассматривается как особый способ осуществления ...
  • Психология Менеджмента

    Реферат >> Менеджмент
    ... Г А Х Реферат По курсу: “Менеджмент” Тема: “Психология Менеджмента” Выполнил: Студент группы 345 ... управления, административной школе и разделяющих концепцию бюрократии по Веберу . Эти подходы к ... них самих, так как бюрократы со своими указаниями не поспевали ...
  • Психологізм дитячих оповідань у творах Івана Франка

    Контрольная работа >> Литература : зарубежная
    ... персонажів 1.1 Визначення психологізму 1.2 Літературний психологізм творчості Франка ... італістів, лихварів, спекулянтів, бюрократів, і про «демократичну інтелі ... Визначено центральний аспект літературного психологізму – психологічне зображення персонажів у ...
  • Психология конфликтов

    Реферат >> Психология
    ... индивида. Психологическая защита изучается в американской психологии и психологами стран Европы, при этом в литературе ... , ковбоев и индейцев, одинокого правдолюбца и ненавистника бюрократии и т.д. Столь же расщепленные образы можно ...
  • Психологічні школи людських відносин

    Курсовая работа >> Менеджмент
    ... що робить його менш ефективним. Бюрократ — менеджер, який застосовує низький ... 560 с. Зазикин В.Г., Чернишев А.П. Менеджер: психологічні секрети професії. М.: Справа, 2001 ... Спбгу, 2001. – 350 с. Кузьмін І. Психологія і ефективний менеджмент. М.: ЕШБ, 2000. – ...
  • Теорія еліт, бюрократії і технократії

    Курсовая работа >> Политология
    ... БЮРОКРАТІЇ 2.1 Бюрократія. Загальна характеристика 2.2 Раціональна теорія бюрократії Макса Вебера 2.3 Марксистське тлумачення бюрократії 2.4 Теорії бюрократ ... наголошування на психологічних чинниках, ... визначається культурно-психологічними особистими якостями ...
  • История России

    Учебное пособие >> История
    ... его деятельности породили совершенно особую психологию бюрократии. Идея Петра I о том, что человек ... на разрушение социалистической коллективистской психологии и насаждения капиталистической психологии собственника противопоставляющее людей. Обращается ...