Работы в категории Менеджмент, страница 327, скачать бесплатно 


Полнотекстовый поиск по базе:

Работы в категории - Менеджмент



  • Тип: Курсовая работа

    Проблема адаптации принципов зарубежного менеджмента в условиях России

    Теория и практика менеджмента получили широкое применение в развитых странах В США доля менеджеров различных звеньев в общей численности занятых составляет приблизительно 30%, а в некоторых фирмах она достигает 70-80% Такой высокий процент менеджеров в общей численности занятого населения объясняется изменением структуры производственного процесса в последние десятилетия Всё больший приоритет имеет умственный труд
  • Тип: Реферат

    Проблема анализа содержания труда и структуры затрат рабочего времени менеджера компании

    Актуальность настоящей работы определяется возрастающей в последнее время занятостью менеджера, расширением его функций и увеличением выполняемых обязанностей Для того, чтобы сделать труд менеджера более рациональным и эффективным, необходимо привести в соответствие выполняемым обязанностям и поставленным целям организацию его труда и рабочего времени
  • Тип: Курсовая работа

    Проблема вхождения человека в коллектив. Методы усовершенствования адаптации

    Актуальность темы обусловлена тем, что основой любой организации и ее главным богатством являются люди В настоящее время говорят о социально ориентированной экономике, одним из направлений которой является развитие человека в процессе труда Это означает превращение труда в сферу развития человека, постепенный переход к содержательному труду в комфортных условиях, изменение отношений в коллективе и т д
  • Тип: Реферат

    Проблема ефективності - це завжди проблема вибору

    Вся доцільна діяльність людини, так чи інакше, пов'язана з проблемою ефективності В основі цього поняття лежить обмеженість ресурсів, бажання економити час, одержувати якомога більше продукцію з доступних ресурсів
  • Тип: Реферат

    Проблема классификации рисков

    Риск - это неизбежный элемент принятия решений в силу того, что неопределенность - неизбежная характеристика условий хозяйствования В реальной жизни решение, принимаемое предпринимателем, почти всегда сопровождено с риском, который обусловлен наличием ряда факторов неопределенности, заранее не предвиденных Проблемой рисков и их классификации экономисты занимаются давно, но в связи с многогранностью данного явления задачи определения понятия риски классификации его видов решены только на уровне отдельных областей В процессе своей деятельности предприниматели сталкиваются с совокупностью различ
  • Тип: Реферат

    Проблема неплатежеспособности Российских предприятий

    В России сейчас происходит глубокие экономические перемены, обусловленные возвращением страны в русло общих процессов мирового развития Идет коренная ломка прежнего механизма управления экономикой, его замена рыночными методами хозяйствования Условия и принципы функционирования предприятий, результаты деятельности теперь прямо зависят от конкурентоспособности их продукции на рынке
  • Тип: Курсовая работа

    Проблема организации и проведения PR- кампании на примере НПФ "Урал ФД"

    В современном мире перед любой организацией стоит сложная задача - выработать свой стратегический курс на будущее в быстро меняющемся мире Компания должна уметь прогнозировать сценарии развития ситуации в обществе, выбирать адекватные им стратегии развития, гибко и эффективно реагировать на изменения окружающей среды, повышая шансы реализации своих планов Для достижения стратегических целей, стоящих перед организацией, наиболее действенным методом является эффективное использование технологий связей с общественностью – public relations
  • Тип: Реферат

    Проблема принятия управленческого решения

    В более крупном производственном образовании, где задействовано уже несколько элементарных ячеек, совместный труд нескольких людей также предопределяется общей целью и программой действий Функцию определения цели и программы действий выполняет здесь уже отдельный человек- руководитель Это он решает, что требуется получить на выходе этой небольшой системы (цель) в качественном, количественном или стоимостном выражении Он же определяет как этого добиться (программу действий) : какие ресурсы ввести, как распределить труд между исполнителями, как организовать движение предметов труда и т п Затем
  • Тип: Курсовая работа

    Проблема соотношения организационной идентификации и организационной приверженности

    Практическая значимость данной проблемы заключается в том, что «на протяжении всей жизни человек сталкивается с различными организациями, такими как родильный дом, детский сад, больница, школа, после окончания которой человек сталкивается с еще большим количеством организаций – это могут быть различные высшие учебные заведения, колледжи, за которыми, вероятнее всего, следует работа, так же, на протяжении всей жизни мы имеем непосредственный контакт с такими организациями, как банки, магазины, армия, милиция, различные системы социального обеспечения и здравоохранения Из этого напрашивается вы
  • Тип: Дипломная работа

    Проблема текучести кадров и пути ее снижения

    Актуальность исследования Трудно спорить с тем фактом, что персонал организации является основным ресурсом компании Сегодня большинство руководителей убедились в важности вопросов кадровой политики, поскольку какой бы хорошей не была идея, воплощают ее в жизнь сотрудники организации И только удачно подобранный трудовой коллектив, команда единомышленников способны реализовать стоящие перед компанией серьезные задачи
  • Тип: Контрольная работа

    Проблема управління прибутком на підприємстві

    Інформаційна система (чи система інформаційного забезпечення) управління прибутком являє собою результат неприривного ціле направленого підбору відповідних інформаційних показників, необхідних для здійснення аналізу, планування і підготовки ефективних управлінських рішень по всім аспектам формування роз приділення і використання прибутку підприємства
  • Тип: Курсовая работа

    Проблема управления персоналом в менеджменте

    Проблемы управления персоналом в менеджменте - одна из важных и актуальных тем на сегодняшний день Тема данной работы актуальна потому, что с переходом к рыночной экономике происходят принципиальные изменения в системе управления предприятиями Следствием таких изменений становятся новые подходы к организации и качеству управления предприятием, а также к управленческим кадрам У п признается одной из наиболее важных сфер жизни предприятия, способного многократно повысить ее эффективность, а само понятие рассматривается в достаточно широком диапазоне: от экономико-статистического до философско-п
  • Тип: Реферат

    Проблема ценообразования

    Каждый предприниматель самостоятельно устанавливает цену за свой товар. Имеется два подхода к рыночному ценообразованию: установление индивидуальных цен либо единых цен.
  • Тип: Контрольная работа

    Проблематика антикризисного управления

    Продажа имущества должника - ключевой момент процедуры конкурсного производства в рамках дела о несостоятельности. Именно она обеспечивает реализацию основных целей банкротства на этом этапе - соразмерное и максимально возможное удовлетворение
  • Тип: Курсовая работа

    Проблематика трудового коллектива

    В работе мне хотелось определить причины выбора и цели работы соответственно Давно известно, что коллектив - нечто большее, чем просто логическое упорядочение работников, выполняющих взаимосвязанные задачи Теоретики и практики управления поняли, что организация является также и социальной системой, где взаимодействуют отдельные личности и формальные и неформальные группы И от психологического климата, от настроя каждого работника зависит и производительность труда, и здоровье работников и многое другое
Страницы: ← предыдущая следующая →

... 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336 ... 560