Работы в категории Менеджмент, страница 134, скачать бесплатно 


Полнотекстовый поиск по базе:

Работы в категории - Менеджмент



  • Тип: Реферат

    Когнитивное моделирование

    В середине 17-го века знаменитый философ и математик Рене Декарт высказал афоризм, ставший классическим: «Cogito Ergo Sum» (мыслю, следовательно, существую) Латинский корень cognito имеет интересную этимологию Он состоит из частей “co-“ (“вместе”) + “gnoscere” (“знаю”) В английском языке существует целое семейство терминов с этим корнем: "cognition", "cognize " и др
  • Тип: Курсовая работа

    Когнитивные основания формирования системы культурных концептов в управленческой коммуникации

    Слово «концепт» и его аналоги «лингвокультурема», (Воробьев 1997: 44-56) «мифологема», «логоэпистема» стали активно употребляться в российской лингвистической литературе с начала 90-х годов Пересмотр традиционного логического содержания концепта и его психологизация связаны прежде всего с начавшимся в конце прошлого века изменением научной парадигмы гуманитарного знания, когда на место господствовавшей системно-структурной парадигмы пришла парадигма антропоцентрическая, функциональная, возвратившая человеку статус «меры всех вещей» и вернувшая его в центр мироздания, и когда исследовательский
  • Тип: Реферат

    Когнитивные тесты в оценке персонала

    В соответствии с разработанным в рамках системного подхода представлениями о составе психики этот состав определяется тремя подсистемами, находящимися в сложном взаимодействии Эти подсистемы: когнитивная, регулятивная и коммуникативная Существует достаточно оснований считать, что при попытках получить полное описание характеристик человека необходимо привлечение характеристик состава и описания особенностей функционирования подсистем При этом в качестве системообразующего фактора предлагается рассматривать выполняемую человеком задачу
  • Тип: Реферат

    Коды и кодирование информации. Штрихкодирование

    Кодировка единиц поставки преимущественно осуществляется кодами DUN -14, DUN - 16 Коды DUN - 14 и DUN - 16 могут иметь дополнительное размещение в виде дополнительного кода (ДК) Когда единица поставки также распродается как единица потребления, тогда для кодировки применяется код EAN – 13
  • Тип: Статья

    Количественная оценка конкурентных позиций фирмы на рынке

    Основной предпосылкой разработки стратегии маркетинга служит информация и ее анализ, оценка сложившейся ситуации на рынке, характеристика собственных возможностей фирмы и выявление поведения и намерений конкурента В качестве основных стратегических целей обычно выдвигают:
  • Тип: Курсовая работа

    Количественная школа управления

    Тема данной курсовой является чрезвычайно актуальной для рассмотрения в связи с тем, что рассмотрение основ любой научной дисциплины, как теоретического, так и прикладного характера немыслимо без рассмотрения процесса ее зарождения, функционирования и развития, без характеристики тех истоков, откуда эта наука зародилась Кроме того, актуальность темы подчеркивается также и тем обстоятельством, что наука менеджмента является достаточно динамично развивающейся дисциплиной, изучение которой представляет несомненный познавательный интерес
  • Тип: Реферат

    Коллективная психология и личные мотивации

    Предпосылкой поведения человека, источником его деятельности является потребность Нуждаясь в определенных условиях, человек стремится к устранению возникшего дефицита Возникающая потребность вызывает мотивационное возбуждение (соответствующих нервных центров) и побуждает организм к определенному виду деятельности При этом оживляются все необходимые механизмы памяти, обрабатываются данные о наличии внешних условий и на основе этого формируется целенаправленное действие Итак, актуализированная потребность вызывает определенное нейрофизиологическое состояние - мотивацию
  • Тип: Дипломная работа

    Коллективная форма организации оплаты труда, особенности ее использования и развития на примере ОАО "Ашасвет" машиностроительной отрасли

    Целевая установка: Выработать практические рекомендации по коллективной форме организации оплаты труда, особенностей ее использования и развития на примере сборочного цеха предприятия ОАО «Ашасвет» машиностроительной отрасли
  • Тип: Статья

    Коллективные методы принятия управленческих решений

    Как отпраздновать 8 марта на работе? Что нужно для увеличения объема продаж? Насколько успешным будет финансирование нового проекта? Все эти вопросы, как и любую другую рабочую проблему, можно решить с помощью сотрудников вашей организации, среди которых наверняка найдутся "креативные лидеры", способные найти выход из любой ситуации
  • Тип: Курсовая работа

    Коллективные системы организации и стимулирования труда

    Актуальность темы: современный уровень развития производительных сил, характеризующийся использованием сложной и разнообразной техники и технологии производства, большими масштабами выпуска продукции, многономенклатурной кооперацией, предполагает совместный труд большого количества людей Такой труд не мыслим без организации труда, выступающей как упорядоченная система взаимодействия работников со средствами производства и дуг с другом в едином производственном процессе Во всех сферах человеческой деятельности и во все времена лучше организованный труд при прочих равных условиях обеспечивал до
  • Тип: Дипломная работа

    Коллективный договор

    Во-первых, имеется централизованное государственное и региональное регулирование, основу которого составляют федеральные законы о занятости, профсоюзах, коллективных договорах и соглашениях, забастовках, охране труда и некоторые другие Эти законы решают отдельные вопросы социальной защиты работников Однако несмотря на обязательства Правительства РФ, принятые в первом Генеральном соглашении 1992 г , до сих пор нет законов, посвященных трудовому договору, индивидуальным трудовым спорам, оплате труда, рабочему времени и времени отдыха Полноценное регулирование рыночных отношений с помощью Трудов
  • Тип: Курсовая работа

    Команда и ее эффективность в организации

    Актуальность темы обусловлена, во-первых, обострением конкуренции в условиях глобализации, как на внутреннем, так и на внешнем рынках; во-вторых, быстротой изменений условий деятельности в технико-технологических, промышленно-производственных, социальных сферах; в-третьих, усилением неопределенности внешней среды; в-четвертых, необходимостью диверсификации организациями своей деятельности
  • Тип: Реферат

    Команда. Формирование команды

    При выполнении какой-либо работы возможности одного человека ограничены Двое и, тем более, группа сотрудников могут больше Теоретически, чем многочисленнее группа, тем больше она способна сделать Но с другой стороны, участникам больших групп сложнее взаимодействовать при выполнении поставленных задач Именно здесь возникает вопрос об эффективности работы группы Поэтому для решения сложных задач в бизнесе и на современном производстве создаются команды, то есть группы, способные работать эффективно
  • Тип: Реферат

    Команда: как создать непобедимую группу единомышленников

    Успешные команды становятся первыми, осуществляют прорыв, создают новые продукты, превосходят ожидания и выполняют проекты раньше графика Они связаны общей целью, доверяют друг другу и обладают высокой степенью сотрудничества
  • Тип: Курсовая работа

    Командно-административные методы управления на предприятии "Беларуськалий"

    Главной целью деятельности организаций и предприятий является получение прибыли Но эффективная работа невозможна, если она не структурирована и не регулируется принципами ведения управленческой деятельности, в соответствии с которыми разрабатываются методы достижения целей Одним из действенных методов управления выступает административный, т к он обеспечивает: строгую дисциплину производственного и управленческого персонала, а также работу согласно выбранной технологии производства и управления
Страницы: ← предыдущая следующая →

... 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 ... 560